Technicien en Migration de données

il y a 4 semaines

Cite El Khadra, Tunisie Entreprise Anonyme Temps plein

 

Niveau d’études :

·Licence, BTS, DUT, Bac+2, BAC+3

Vous êtes le-la candidat(e) idéal(e) si :

  • Vous avez une formation comptable, IT, Informatique de Gestion ou équivalente
  • Vous avez le goût de l’effort collectif,
  • Vous êtes organisé, rigoureux et savez respecter une méthodologie,
  • Vous savez résoudre les problèmes.

 

1)Descriptionduposte: 

Un cabinet d’expertise comptable recrute un/une technicien(ne) qui sera chargé(e) d’extraire, traiter, et migrer l’ensemble desdonnées comptables, fiscales et administratives (y compris les pièces jointes et les dossierspermanents)depuisdiverslogicielscomptablescommunément utilisés sur le marché,versunnouveausystème.

2)Missions principales :

Avec l’assistance de l’éditeur du nouveau système et le soutien technique de notre équipe comptable, le technicien de migration aura pour mission :

a)Extractiondesdonnéescomptablesetadministratives:

-Récupérer les données comptables, les immobilisations, etc…. ainsiquetouteslespiècesjointesassociéesàpartirdelogicielscomptables sources.

-Extrairelesdonnéesdudossierpermanentduclient,incluant:

-Vérifierl'intégritéetlacohérencedesdonnéesetdocumentsextraits.

b)Préparation à la migration :

-Organiseretstructurerlesdonnéespourassurerunemigrationfluideversle nouveau logiciel.

-Convertirlesdonnéesetlesdocumentsauformatrequisparlenouveausystème comptable:DPRéférentiel,DP Associés

-Effectuer des tests de migration pour valider la conformité et la qualité desdonnéestransférées:testsdeformatsd’immobilisations,deFECavecPJouTra

c)Gestion documentaire :

-Créer une documentation complète des données migrées pour garantir la traçabilité et faciliter les audits ou révisions futurs : cas de demande de support

-Garantir que les pièces jointes et documents extraits sont archivés de manière sécurisée et accessible dans le nouveau logiciel.

d)Support post-migration :

-Assister les équipes comptables dans l’exploitation des données et documents migrées.

3)Compétences requises :

a)Compétences en migration de données : Capacité à préparer et à exécuter unemigrationdedonnées,ycomprislaconversiondesformatsetlavérificationdelaqualitédesdonnées.

b)Informatiqueetoutilsdegestiondedonnées:Excelavancé,gestiondebasesde données,outilsdegestiondocumentaire,NodePad+etd’archivagenumérique.

4)Formation et expérience :

a)Diplômeen informatique, technologie, comptabilité (BTS,DUT,Licence ou équivalent).

Une expériencedansla manipulation desdonnéescomptableset administratives, avec une expérience avéréeenmigrationdesystèmescomptables sont fortement souhaitées.

5)Qualités personnelles :

●Rigueuretprécision:Capacitéàtravailleravecdesdonnéessensiblesetàgarantirleurexactitude.

●Espritd’équipe:Collaborationétroiteavecleséquipescomptables,informatiquesetadministratives.

●Polyvalence:Adaptabilitéauxdifférentsaspectsdudossierclient(comptable,social,fiscaletjuridique).

●Autonomie:Capacitéàgérerplusieursdossiersdemanièreindépendantetoutenrespectantlesdélais.

Cepostemetl'accentsurlarécupérationetlagestiondespiècesjustificativesetdesdossiersadministratifs importants du client, en plus des données comptables, dans le cadre d’unemigrationcomplèteversunnouveaulogiciel.