Production Engineer
Il y a 1 semaine
Ben Arous Ben Arous Tunisie, 13
Socomec
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Responsabilités
Rattaché(e) au Responsable UAP, vous contribuez à l'atteinte des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais. Vous participez au pilotage quotidien des activités de production et aux projets d'amélioration continue.
- Assurer la réalisation du plan de production dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coût et délai.
- Veiller à la continuité des flux de production et au bon déroulement des opérations au sein de l'atelier.
- Participer aux projets industriels et aux activités de pré-industrialisation des nouveaux produits.
- Garantir l'application des standards de travail et la bonne utilisation des documents de production.
- Suivre les indicateurs de performance et contribuer à l'analyse ainsi qu'à la résolution des problématiques de production.
- Participer aux actions qualité et au traitement des non-conformités en collaboration avec les services support.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus à travers les démarches Lean Manufacturing.
- Participer au développement des compétences des équipes de production et à l'amélioration des conditions de travail.
- Veiller au respect des règles HSE et du règlement intérieur. Profil
· Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) en Génie Industriel, Mécanique, Électromécanique ou équivalent.
· Bonne connaissance des principes du Lean Manufacturing.
· Connaissance des outils d'amélioration continue (5S, TPM, SMED, AMDEC, Six Sigma).
· Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes et d'analyse des causes.
· Bonne maîtrise du français et de l'anglais. Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :
· Connaissance des systèmes GPAO / ERP.
· Bonne compréhension des indicateurs de performance industrielle (TRS, productivité, qualité).
· Familiarité avec les procédés industriels et les technologies de production.
· Une première expérience (stage, projet académique ou industriel) serait un atout. Parce que
votre profil
ne se résume pas qu’à des compétences métier :
· Communication claire, sens de l'écoute et capacité à mobiliser les équipes.
· Aptitude à travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés.
· Gestion des priorités et réactivité face aux imprévus.
· Esprit d'analyse et capacité à résoudre les problèmes.
· Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et orientation résultats. #LI-GYY
- Assurer la réalisation du plan de production dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, coût et délai.
- Veiller à la continuité des flux de production et au bon déroulement des opérations au sein de l'atelier.
- Participer aux projets industriels et aux activités de pré-industrialisation des nouveaux produits.
- Garantir l'application des standards de travail et la bonne utilisation des documents de production.
- Suivre les indicateurs de performance et contribuer à l'analyse ainsi qu'à la résolution des problématiques de production.
- Participer aux actions qualité et au traitement des non-conformités en collaboration avec les services support.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus à travers les démarches Lean Manufacturing.
- Participer au développement des compétences des équipes de production et à l'amélioration des conditions de travail.
- Veiller au respect des règles HSE et du règlement intérieur. Profil
· Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) en Génie Industriel, Mécanique, Électromécanique ou équivalent.
· Bonne connaissance des principes du Lean Manufacturing.
· Connaissance des outils d'amélioration continue (5S, TPM, SMED, AMDEC, Six Sigma).
· Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes et d'analyse des causes.
· Bonne maîtrise du français et de l'anglais. Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :
· Connaissance des systèmes GPAO / ERP.
· Bonne compréhension des indicateurs de performance industrielle (TRS, productivité, qualité).
· Familiarité avec les procédés industriels et les technologies de production.
· Une première expérience (stage, projet académique ou industriel) serait un atout. Parce que
votre profil
ne se résume pas qu’à des compétences métier :
· Communication claire, sens de l'écoute et capacité à mobiliser les équipes.
· Aptitude à travailler en collaboration avec des interlocuteurs variés.
· Gestion des priorités et réactivité face aux imprévus.
· Esprit d'analyse et capacité à résoudre les problèmes.
· Rigueur, autonomie, esprit d'initiative et orientation résultats. #LI-GYY